為圍繞武港集團(tuán)“五個(gè)聚焦”的新實(shí)踐目標(biāo)，進(jìn)一步推進(jìn)“建功十三五，創(chuàng)新創(chuàng)效作貢獻(xiàn)”主題勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng) ,促進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。8月10日上午，在武港集團(tuán)14樓會(huì)議室召開了行政與工會(huì)聯(lián)席會(huì)。武港集團(tuán)總經(jīng)理陳世豐、工會(huì)主席楊建黨、副總經(jīng)理周正華，生產(chǎn)業(yè)務(wù)部、工會(huì)辦公室及集裝箱公司、陽(yáng)邏公司、金口公司、江盛公司、宏港公司工會(huì)主席13人參加了會(huì)議，會(huì)議由武港工會(huì)主席楊建黨主持。

會(huì)上，武港工會(huì)辦公室主任呂紅圍繞年初勞動(dòng)競(jìng)賽方案提出的五項(xiàng)活動(dòng)將開展落實(shí)情況進(jìn)行了匯報(bào)。生產(chǎn)業(yè)務(wù)部副部長(zhǎng)袁林分析了武港集團(tuán)目前的生產(chǎn)形勢(shì)及下半年的各單位雙創(chuàng)競(jìng)賽圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的努力方向作了提示?；鶎痈鲉挝还?huì)主席結(jié)合自身實(shí)際，對(duì)開展勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)中的特點(diǎn)和亮點(diǎn)工作進(jìn)行了匯報(bào)，對(duì)職工的思想狀況，工作中遇到困難問題，下步如何圍繞全年目標(biāo)開展好各項(xiàng)工作做了交流。

副總經(jīng)理周正華在通報(bào)武港集團(tuán)上半年生產(chǎn)形勢(shì)的同時(shí)，對(duì)工會(huì)推進(jìn)勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)提出了三點(diǎn)要求：一是搶抓生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)黃金半年機(jī)遇，深化勞動(dòng)競(jìng)賽，實(shí)現(xiàn)武港集團(tuán)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)更高；二是推進(jìn)集裝箱版塊協(xié)同運(yùn)營(yíng)更優(yōu)，實(shí)現(xiàn)運(yùn)營(yíng)高質(zhì)量。三是對(duì)基層單位提出的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)方面困難進(jìn)行梳理，切實(shí)幫助解決。

總經(jīng)理陳世豐對(duì)工會(huì)組織、各基層單位及全體員工在上半年的辛苦工作所取得的好成績(jī)表示了感謝，強(qiáng)調(diào)工會(huì)要繼續(xù)以勞動(dòng)競(jìng)賽為抓手，促進(jìn)企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展，促進(jìn)員工成長(zhǎng)；要繼續(xù)發(fā)揮好工會(huì)組織的橋梁紐帶作用，維護(hù)好職工合法權(quán)益，為員工營(yíng)造良好的氛圍和軟環(huán)境；要牢固

樹立全心全意依靠員工辦企業(yè)的思想，全心全意關(guān)心好員工的切身利益、思想動(dòng)態(tài)、家庭情況、身體狀況等；兩級(jí)工會(huì)干部要努力爭(zhēng)做港口業(yè)務(wù)的技師、員工成長(zhǎng)的導(dǎo)師、員工心理解疑的醫(yī)師、改善員工生活的廚師、管理團(tuán)隊(duì)的藝術(shù)大師“五師型”干部。

通過此次行政工會(huì)聯(lián)席會(huì)，為后五個(gè)月對(duì)照目標(biāo)凝心聚力，帶領(lǐng)全港職工的奮力拼搏，為港口發(fā)展、為企業(yè)幸福交出滿意答卷明確了方向。