3月27日，港發(fā)集團召開紀(jì)檢監(jiān)察工作座談會暨紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)培訓(xùn)班。集團公司各二級企業(yè)、三級企業(yè)紀(jì)檢機構(gòu)主要負責(zé)人和紀(jì)檢監(jiān)察部門負責(zé)人及全體紀(jì)檢監(jiān)察干部80余人參加會議。市紀(jì)委第四執(zhí)紀(jì)監(jiān)督室副處級紀(jì)檢監(jiān)察員鄧耀康、市紀(jì)委派駐市國資委紀(jì)檢組副組長豐曉玲出席會議，黨委副書記、副董事長、總經(jīng)理涂山峰出席會議并講話。集團公司黨委委員、董事，武漢港務(wù)集團黨委書記、董事長陳伯虎同志主持會議。

會上，集團公司黨委委員、紀(jì)委書記、監(jiān)事會主席田書勤代表集團公司紀(jì)委作2018年紀(jì)檢監(jiān)察工作報告；武漢新港建設(shè)投資開發(fā)集團有限公司、武漢港航建設(shè)集團有限公司、武漢綜合交通研究院三家單位的紀(jì)委書記向大會述職；集團公司其他二級企業(yè)紀(jì)檢機構(gòu)主要負責(zé)人書面述職。

涂山峰肯定2018年集團公司各級紀(jì)檢監(jiān)察機構(gòu)抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得的成效，他表示突出體現(xiàn)在“四個方面”：企業(yè)黨的政治建設(shè)不斷加強，黨員干部堅定做到“兩個維護”，“四個意識”不斷增強，“四個自信”更加堅定；紀(jì)律建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)深入推進，圍繞公款旅游、公車使用、公款接待等方面的問題，開展明察暗訪和專項檢查，促進了干部作風(fēng)好轉(zhuǎn)；正風(fēng)肅紀(jì)力度繼續(xù)加大，嚴(yán)肅查處了違規(guī)操辦婚宴、公款旅游等一批典型案件，強化了監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的威懾力；監(jiān)督合力逐步形成，形成了上下協(xié)調(diào)、內(nèi)部統(tǒng)一的工作格局，工作效率和質(zhì)量得到提高。

在深入分析集團公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作存在的不足后，涂山峰強調(diào)，集團各級黨組織及廣大黨員干部對反腐敗斗爭形勢的嚴(yán)峻性和復(fù)雜性要有理性清醒的認識，各級紀(jì)檢監(jiān)察機構(gòu)要保持零容忍的態(tài)度，維護紀(jì)律的嚴(yán)肅性。

對做好當(dāng)前和今后一個時期的紀(jì)檢監(jiān)察工作，涂山峰提出了五點明確要求：

一要把黨的政治建設(shè)放在首位，堅決做到“兩個維護”。自覺把本職工作放在黨中央工作大局中考量和部署，真正把黨中央決策部署落實到一項項工作、一件件事情上。

二要嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩?；鶎狱h組織在貫徹民主集中制方面還存在一定的差距，有的權(quán)屬企業(yè)從自身利益出發(fā)考慮事情較多，從集團公司大局擺布工作較少，對集團公司黨委作出的決議、議定的事項存在落實不積極、不到位的現(xiàn)象，今年要下大力氣解決。

三要持之以恒糾治“四風(fēng)”，對享樂主義、奢靡之風(fēng)，要寸步不讓、露頭就打。有的工作浮于表面，重形式不重實效，辦事機械教條，照抄照搬；有的工作不擔(dān)當(dāng)，拖沓敷衍，回避矛盾和問題；有的工作效率低下，不用心、不用力，致使一些并不復(fù)雜的事項長期得不到解決等等。要從堅持政治原則、嚴(yán)明政治紀(jì)律的高度，認真組織開展“集中整治形式主義、官僚主義問題三年行動”，督促黨員干部把自己擺進去，認真查擺本單位、本人存在的問題，剖析原因，綜合施治，務(wù)必大見成效。

四要推進全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，不斷向基層傳導(dǎo)壓力。2018年集團公司收到各類信訪舉報等問題線索中，涉及基層企業(yè)的占比高達93.5%，部分基層企業(yè)的政治生態(tài)環(huán)境堪憂。集團公司各級黨組織和紀(jì)檢監(jiān)察機構(gòu)要堅持無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍，重遏制、強高壓、長震懾，著力構(gòu)建完善一體推進不敢腐、不能腐、不想腐的有效機制，堅決打好反腐敗斗爭攻堅戰(zhàn)、持久戰(zhàn)。

五要加強紀(jì)檢監(jiān)察機構(gòu)自身建設(shè)，以鐵的紀(jì)律打造忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)募o(jì)檢鐵軍。去年集團公司各級紀(jì)檢監(jiān)察機構(gòu)共有7名紀(jì)檢監(jiān)察干部因為不履職或者履職不正確而受到追責(zé)問責(zé)，有的還被免去了紀(jì)委書記的職務(wù)。說明紀(jì)檢監(jiān)察干部業(yè)務(wù)能力有待大力提升，離“打鐵還需自身硬”的要求任重而道遠。

陳伯虎就貫徹落實會議精神要求各級紀(jì)檢監(jiān)察機構(gòu)狠抓落實，各企業(yè)要結(jié)合實際，細化舉措，上下動員，統(tǒng)籌安排各方面工作；要突出重點，認真謀劃，研究切實可行的措施；要強化責(zé)任，創(chuàng)新突破，不斷創(chuàng)新紀(jì)檢監(jiān)察工作方式方法，為集團公司的改革發(fā)展提供堅強紀(jì)律保證。