為貫徹落實《武漢市總工會關于做好迎接全省工會經費專項檢查工作的通知》精神，集團公司工會于5月29日開展了工會經費管理使用情況專項集中檢查，集團公司工會主席肖林出席工作現場并做了具體要求。

    在前期集團公司所屬各單位工會自查自糾的基礎上，由集團公司經審主任賈峻為組長，集團公司經審委員、集團公司紀檢人員及各單位工會財務人員組成的專項檢查工作專班，對集團公司本部、建設集團（含6個基層單位）、長江新絲路公司、黃岡公司、鄂州公司、咸寧公司等12個基層單位的工會經費使用情況進行了集中檢查。

    本次檢查范圍為2017年1月1日至2018年4月30日期間，各基層工會關于中央八項規(guī)定精神和省委六條意見的落實情況，主要是《湖北省總工會關于貫徹落實全國總工會加強基層工會經費收支管理的實施意見》（鄂工發(fā)〔2015〕2號）和《湖北省總工會關于印發(fā) <湖北省基層工會經費收支管理實施細則>的通知》（鄂工發(fā)〔2018〕6號）的執(zhí)行情況。

    檢查中工會主席肖林強調，所屬各單位對專項檢查中發(fā)現的問題要高度重視，逐一進行銷號式整改，確保整改落實到位；對存在的問題認真分析原因，推進基層工會組織建設，配備工會工作人員，完善制度建設，嚴格程序管理，從源頭上堵塞制度和管理上的漏洞，增強工會組織服務職工的能力。

    此次專項檢查采取分組交叉檢查和組長現場通報問題的方式進行，各組本著認真負責的態(tài)度，幫助查找出各單位活動無預算、報銷程序不規(guī)范、附件不完備、權責邊界不清、慰問超范圍等系列具有個性和共性的問題，作為下步整改的具體內容。

    檢查中既有紅臉出汗、交流探討，又有學習借鑒、共同進步，對提升和規(guī)范各基層單位的工會財務工作起到了很好的效果。同時也增強了各單位對迎接省、市總工會經費管理使用情況專項抽查的信心。